{"id":2627,"date":"2016-11-03T18:14:20","date_gmt":"2016-11-03T17:14:20","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.thesius.de\/blog\/?p=2627"},"modified":"2016-11-16T16:22:08","modified_gmt":"2016-11-16T15:22:08","slug":"oeffentlicher_dienst_nach_studium","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/thesius.de\/blog\/articles\/oeffentlicher_dienst_nach_studium\/","title":{"rendered":"\u00d6ffentlicher Dienst als Traumjob f\u00fcr Absolventen"},"content":{"rendered":"<p>Werden junge Akademiker danach gefragt, in welchem Bereich sie einmal unterkommen wollen, hei\u00dft es immer h\u00e4ufiger: &#8222;\u00d6ffentlicher Dienst!&#8220; Aber warum ist der Staat als Arbeitgeber pl\u00f6tzlich so attraktiv geworden?<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2>Vorteil: Jobgarantie!<\/h2>\n<p>Der Staatsdienst ist aktuell ein Trendsetter. Der wichtigste Grund hierf\u00fcr ist sicherlich, dass Job und Rente nach der Verbeamtung sicher sind. Laut einer in der F.A.Z. vorgestellten <a href=\"http:\/\/www.faz.net\/aktuell\/wirtschaft\/studenten-wollen-zunehmend-in-den-staatsdienst-14409966.html\" target=\"_blank\">Studie<\/a> m\u00f6chten knapp 42 Prozent aller Studentinnen in Deutschland im \u00f6ffentlichen Dienst arbeiten. Gerade f\u00fcr weibliche Akademikerinnen ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gleich nach der Sicherheit im Job das wichtigste Kriterium. Bei ihren m\u00e4nnlichen Kollegen hingegen belegt der Wunsch nach Arbeit f\u00fcr den Staat mit 23 Prozent immerhin Platz zwei. Die Automobilbranche hat dort mit 30 Prozent die Nase vorne.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2>\u00d6ffentlicher Dienst \u2013 was bedeutet\u00a0das eigentlich?<\/h2>\n<p>Eine Laufbahn im \u00f6ffentlichen Dienst ist aus vielen Gr\u00fcnden ein beliebter und interessanter Karriereweg. \u00d6ffentlicher Dienst bietet eine umfassende Bandbreite an T\u00e4tigkeitsfeldern. Von Jobs in den Bereichen Verwaltung, Wissenschaft, Forschung und Bildung bis hin zur Bundeswehr und den Verb\u00e4nden ist alles m\u00f6glich. Ein Beamter genie\u00dft zus\u00e4tzlich einige Vorz\u00fcge gegen\u00fcber einem Arbeitnehmer in der freien Wirtschaft. Beispiele?<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Oft kann ein h\u00f6heres Einkommen als in der freien Wirtschaft erzielt werden.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Beamte sind fast unk\u00fcndbar, auch bei Fehlverhalten. Statt einer K\u00fcndigung werden in diesem Fall Gehaltsk\u00fcrzungen und Bef\u00f6rderungsaussetzungen vorgenommen. Allerdings gibt es im \u00f6ffentlichen Dienst auch viele Tarifangestellte.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Der Arbeitnehmer hat eine lebenslange Versorgungsgarantie.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Es sind keine Abgaben an Arbeitslosen- und Rentenversicherung notwendig.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Dennoch gibt es auch Nachteile: Im Gegensatz zu Arbeitnehmern der freien Wirtschaft haben Beamte beispielsweise kein Streikrecht. Wenn Du noch mehr \u00fcber das Thema &#8222;\u00d6ffentlicher Dienst&#8220; erfahren m\u00f6chtest, schau mal auf der <a href=\"http:\/\/oeffentlicher-dienst.info\/einstieg\/einfuehrung\/\" target=\"_blank\">Seite des \u00d6ffentlichen Dienstes<\/a> vorbei!<\/p>\n<h2><\/h2>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2>Branchen auf dem absteigenden Ast<\/h2>\n<p>Die Attraktivit\u00e4t von\u00a0Berufsfeldern\u00a0wie Logistik, Versicherungen und Handel hat f\u00fcr Absolventen deutlich abgenommen. Diese\u00a0bilden das Schlusslicht der oben erw\u00e4hnten Studie. Nur 3 Prozent der Befragten sehen eine Zukunft im Logistik- oder Versicherungsbereich, 5 Prozent wollen im Bereich des Handels unterkommen. Auch Banken und das Gesundheitswesen stehen hier mit jeweils 9 und 10 Prozent nicht gut da.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2>Wunsch nach Privatleben und Freizeit<\/h2>\n<p>Geht es nach den Studierenden von heute, sind es weniger Faktoren wie Gehalt und Status, die den Traumjob auszeichnen. Immer mehr Absolventen verzichten auf ein hohes Einstiegsgehalt. Auch ein Dienstwagen ist l\u00e4ngst kein Muss mehr. Andere Kriterien sind Akademikern deutlich wichtiger: Die bereits angesprochene Jobsicherheit ist ein gro\u00dfes Thema, genau wie die M\u00f6glichkeit zum gesunden Arbeitsausgleich. Neben der Arbeit soll also die Freizeit keineswegs zu kurz kommen! Ebenfalls zu nennen sind an dieser Stelle Faktoren wie das <a href=\"https:\/\/www.thesius.de\/blog\/articles\/betriebsklima-als-schluesselfaktor\/\">Betriebsklima<\/a>, Aufstiegschancen und Weiterbildung.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>[otw_shortcode_button href=&#8220;https:\/\/www.thesius.de\/thema-finden&#8220; size=&#8220;large&#8220; bgcolor=&#8220;#8aa6e6&#8243; icon_position=&#8220;left&#8220; shape=&#8220;radius&#8220; color_class=&#8220;otw-red&#8220; target=&#8220;_blank&#8220;]Finde Dein Thema[\/otw_shortcode_button]\u2002\u2002[otw_shortcode_button href=&#8220;https:\/\/www.thesius.de\/umfragen&#8220; size=&#8220;large&#8220; bgcolor=&#8220;#8d8ff1&#8243; icon_position=&#8220;left&#8220; shape=&#8220;radius&#8220; color_class=&#8220;otw-red&#8220; target=&#8220;_blank&#8220;]Booste Deine Umfrage[\/otw_shortcode_button]\u2002\u2002[otw_shortcode_button href=&#8220;https:\/\/www.thesius.de\/jobboerse&#8220; size=&#8220;large&#8220; bgcolor=&#8220;#74aece&#8220; icon_position=&#8220;left&#8220; shape=&#8220;radius&#8220; color_class=&#8220;otw-red&#8220; target=&#8220;_blank&#8220;]St\u00f6bere in den Jobs[\/otw_shortcode_button]<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><\/h2>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Werden junge Akademiker danach gefragt, in welchem Bereich sie einmal unterkommen wollen, hei\u00dft es immer h\u00e4ufiger: &#8222;\u00d6ffentlicher Dienst!&#8220; Aber warum ist der Staat als Arbeitgeber pl\u00f6tzlich so attraktiv geworden? &nbsp; Vorteil: Jobgarantie! 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